专利申请与论文发表哪个评职称的时候好用

　　在很多单位的评职文件中都标明了论文、论著的评职要求，其中论文、课题、专利、教材等都是评职称的加分项，有的作者选择发表论文，有的作者选择申请专利，那么专利申请与论文发表哪个评职称的时候好用呢?这要根据作者的自身条件，更擅长写论文就发表论文，如果自己有专利技术，就申请专利，如果都有就更好了，能提高评职的几率，总之论文和专利都是评职称不可或缺的依据。
 

　　评职称的关键步骤就是发表论文，只有发表在正规期刊上的论文才是有效的，职称评定一般按照不同岗位，分为初级、中级、副高和高级等级别。而每晋一个级别，就需要发表不同数量和等级的学术论文。

　　专利除了可以申请医院科技进步奖或者科研成果，在评职称中也是有加分的，评职称加分，全国各省无一例外。小编仔细阅读全国各省职称评审政策，红头文件已经明文规定写明，专利是作为评审上交材料之一的!

　　例如吉林省正高级专业技术资格破格申报条件。

　　(1)国家自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖(一等奖前5名、二等奖前3名、三等奖前2名)或省(部)级科技进步奖(一等奖前3名、二等奖前2名);

　　(2)获得发明专利两项以上(主要发明人)，并在实施或技术转让中取得显著经济和社会效益。

　　推荐阅读：评职称除发表核心期刊还有什么可以加分

　　对于评职称的作者来说，需要了解评职称有哪些加分项，在评职文件中我们可以看到，规定了一些评职加分项，例如发表国家级论文或者核心论文，申请专利、出版独著或者教材等等，这些评职文件中都做了明确的要求。

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