有关煤矿机电的刊物的刊物有哪些

　　有关煤矿机电的刊物的刊物有哪些?

　　说到煤矿机电的刊物其实有很多，不过在这里小编以《煤矿机械》杂志为例为大家做一下介绍。首先煤矿机电类的论文应该怎么来投稿，有关煤矿机械杂志的征稿时间截稿时间又是什么时候，应该在投稿时注意哪些事项呢，这些都是论文创作钱所应该考虑的问题，为此小编做了以下总结，希望对你论文创作有所帮助。

　　《煤矿机械》杂志是煤矿机械行业综合性技术刊物，全国中文核心期刊。现在杂志发行范围除煤炭行业外，在冶金机械、矿山机械、工程机械、铁道机械、石油机械，化工机械、建筑机械，船舶机械、通用机械等行业同样拥有众多读者，科研院所，大专院校也有读者，发行量大、覆盖面广，在广大读者群及企业中有着重要影响。并且杂志主要报道煤矿的采煤、掘进、运输、支护、排水、通风、露天机械和选煤设备的研究、设计、制造、使用、维修等方面的最新技术经验和成果，也报道通用机械的新技术、新工艺和新材料及成果等。杂志曾在1985年荣获煤炭工业部制造局先进集体称号;，1987年编辑出版《煤矿机械》杂志获黑龙江省读者喜爱期刊称号;，1987年获哈尔滨广告协会颁发的经营广告先进单位;，1996年荣获黑龙江省优秀科技期刊叁等奖;，1997年荣获哈尔滨广告行业精神文明先进单位;，1997年广告经营额获哈尔滨广告经营额(杂志类)排序第八名;，1998年编辑出版《煤矿机械》杂志获黑龙江省“最佳期刊”称号;，2000年本刊获黑龙江省科技期刊优秀奖;，2005年荣获首届黑龙江省出版精品工程奖提名奖;，本杂志社多次获得煤炭行业有关部门的表彰和奖励等荣誉。

　　以上这些是简单的介绍，那么接下来让我们了解一下有关煤矿技术人员管理考核办法中需要注意的一些事项：

　　一、组织领导矿成立技术人员考核领导小组：组 长：矿长 副组长：党委副书记、总工程师成 员：采掘副总、通风副总、机电副总、地测副总、安全副总、生产技术科科长、机电科科长、通风科科长、地测科科长、人力资源科科长、纪委书记。考核小组下设办公室，办公室设在人力资源科，科长任办公室主任，成员为各业务科室科长、纪委书记。

　　一考核领导小组下设三个专业组：采掘专业组：由采煤副总负责组织考核，生产技术科负责，考核单位为：综采一工区、综采二工区、综采三工区、掘进一工区、掘进二工区、掘进三工区、开拓工区、巷修一工区、巷修二工区。参加考核人员：总工程师、副矿长、副总工程师、技术科科长、技术科副科长、各单位区长、书记。通风专业组：由通风副总负责组织考核，通防科负责，考核单位为：通风工区、抽采工区、救护队。参加考核人员：总工程师、副矿长、副总工程师、通防科科长、通防科副科长、各单位区长、书记。机电运输专业：由机电副总负责组织考核，机电科科负责，考核单位为：运输工区、机电工区、修理厂、安装工区。参加考核人员：总工程师、副矿长、副总工程师、机电科科长、机电科副科长、各单位区长、书记。

　　二机关科室考核机关科室由矿总工程师组织考核，考核单位为：技术科、机电科、通防科、地测科、安检科、煤质科。参加考核人员：总工程师、副矿长、副总工程师、技术科科长、地测科科长、机电科科长、安检科科长、煤质科科长、各单位(分专业)区长、书记。

　　二、考核范围全矿各科室副科长以下及各二级单位的所有被矿聘用并在岗的技术人员。

　　三、考核方式理论考试、综合测评和工作业绩。矿每季度组织一次理论考试及综合测评和工作业绩的评定;综合测评分为本单位测评和科室测评、矿领导测评。考核成绩所占比例：理论考试占30，综合测评占30%(本单位测评和科室测评、矿领导测评各占15%)，工作业绩占40%。各考核科室(地测防治水由地测科负责)负责编制专业理论考试的题库及综合测评实施标准。理论考试的题库交由人力资源科统一从题库中抽取题目出试卷进行考试;综合测评实施标准交各专业参加测评人员评定。

　　有关这类的信息还有很多，小编在这里就不多做介绍你了。如果你还想了解更多信息都可以来本网站进行咨询有抓也的人员为你做详细的介绍。

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