课题研究成员都加分吗?

　　课题对于晋升职称最大的作用就是加分，那么课题研究成员都加分吗?一个课题中所有的成员都可以享受加分，但是加分的多少并不一样，一个课题总的分数是一定的，课题成员获得的加分要看贡献程度还有本单位评职文件中要求的职称加分政策。

　　课题成员的加分一般会按照排名顺序，从前到后依次加分，不会只是给课题的主持人加分，课题成员的排名是根据贡献程度的，所以排名越靠前的成员，获得职称加分就越多。

　　所以课题的署名的先后顺序关系到作者个人的加分多少，毕竟关系到自己的切身利益，想晋升的成员要尽可能争取靠前的位置，这就需要大家在课题研究中积极参与多做贡献。

　　课题对于评职称的作用就是加分，一个课题的总加分是可以确定的，具体多少，要找到自己所在单位下发的职称加分政策。但一个课题是多个人共同完成研究的，课题的职称加分，不可能只加在课题负责人的身上，而是排名顺序在前五名的成员共同分摊，由于每个人对于课题研究的贡献不同，即排名越靠前的成员，获得的职称加分越多。

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