期刊名称: | 企业文明 | |
期刊级别: | 核心期刊 | |
国内统一刊号: | 50-1014/G2 | |
国际标准刊号: | 1006-5989 | |
期刊周期: | 月刊 | |
主管单位: | 中国兵器装备集团总公司 | |
主办单位: | 中央企业党建思想政治工作研究会;中国兵器工业思想政治工作研究会;中国机械工业思想政治工作研究会;西南兵工局 | |
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• 期刊信息:《企业文明》Enterprise Civilization(月刊)1986年创刊,以企事业中上层管理者为主要读者对象,为企事业物质文明、政治文明和建设服务。坚持为社会主义服务的方向,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,贯彻“百花齐放、百家争鸣”和“古为今用、洋为中用”的方针,坚持实事求是、理论与实际相结合的严谨学风,传播先进的科学文化知识,弘扬民族优秀科学文化,促进国际科学文化交流,探索防灾科技教育、教学及管理诸方面的规律,活跃教学与科研的学术风气,为教学与科研服务。《企业文明》主管单位:中国兵器装备集团总公司,主办单位:中央企业党建思想政治工作研究会;中国兵器工业思想政治工作研究会;中国机械工业思想政治工作研究会;西南兵工局,国内统一刊号:50-1014/G2,国际标准刊号:1006-5989
• 期刊栏目:卷首语、视点、领导与决策、中层管理者财富广场、社会大视野、域外传真、企业纵横。
• 数据库收录情况:国家新闻出版总署收录 维普网、万方数据库、知网数据库收录
• 影响因子:截止2014年万方:影响因子:0.051;总被引频次:75
•2015 年《企业文明》杂志第12期优秀论文范例:
改革创新化解企业病灶…………………………………………本刊编辑部
推动央企心理繁荣 健康发展——中央企业EAP工作交流会在胜利油田召………………………………………崔小花
“四大工程”助推绿色能源企业建设………………………………………王存洲
超高层建筑技术创新专家——记中建钢构高级工程师 ………………………………………陆建新
中冶上海企业 将政治优势转化为竞争优势中冶上海企业党工委课题组……………………………………… 齐冬平 孙加同 张光明
构建“四强四优党建评价体系” 提升党建管理能力………………………………………周维强 章春萍 孙政
化解企业病灶………………………………………李万全
国企深改应紧紧围绕“人”进行………………………………………彭剑锋
国企新一轮深改的逻辑及思路………………………………………张百舸
防“股灾”重在控制财务水平………………………………………高明华
破解国企薪酬制度改革的八大难题………………………………………全怀周
“互联网+”下企业病灶解析………………………………………荣振环
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