企业会计信息失真问题研究

来源:期刊VIP网所属分类:财务会计发布时间:2020-04-01浏览:

  摘要:本文主要分析了企业会计信息失真的成因,并针对成因,提出几点针对性建议,旨在构建良好的企业内部环境,促进企业的健康发展,进而带动国民经济的稳定增长。

  关键词:企业会计;信息失真;建议

新会计

  《新会计》(月刊)创刊于2009年,是由上海世纪出版集团股份有限公司科技教育出版社主办的会计刊物。办刊宗旨是为会计界服务,为经济建设服务,为改革开放服务、贯彻理论与实际相联系,普及与提高相结合的编辑理念,力求满足不同专业领域、不同岗位层次的读者需求。荣获从1992年起连续被评为会计类核心期刊。

  引言

  企业会计部门的信息,是企业决策及未来发展方向的重要依据,然而现阶段,由于种种个人私利等问题,使得企业会计信息失真问题严重,因此,如何处理好会计信息失真问题,以成为推动企业前行的关键所在,故而,必须采取必要措施,加以解决。

  一、会计失真的成因

  1、无意识的会计信息失真

  会计主要研究的对象是企业的经济活动,资金运动。而会计核算的方法又具有极严谨的数学逻辑思维。运用极其严谨的数学邏辑关系来分析实际操作中概念化和货币化的数据肯定会出现偏差的,因为会计的有些数据是通过已经发生的数据进行评估判断的,而这些数据是通过经验判断的具有非常强的主观性,反映到现实中数据肯定会出现变动,造成了无意识的会计信息的失真。另外,我国目前的会计准则和会计制度一直在不断的更新,一个新的政策出来都会给企业核算带来巨大的影响。比如我国目前全面实行营改增,那么在会计核算过程中就要新增明细科目,会计处理也和之前有所不同,那么企业在核算过程出会出现不确定的因素,造成无意识的会计信息失真。

  2、有意识的会计信息失真

  会计信息的使用者为了追逐个人的利益和短暂的效益,让会计人员虚高利润,把企业的收入提前记录,而成本费用往后拖延或者把企业的收入延后记录,成本费用往后拖延使企业的利润虚假减少,可以少交所得税费用。有些企业为了少缴纳所得税,故意虚高成本,本应记录下个月的成本,估价到本月。还有些企业为了实现资产的虚假减少,故意提高资产折旧的速度,这些都是人为的有意识的造成会计信息的失真。

  3、企业缺乏有效健全的内部控制制度和监督制度

  有些中小企业特别是家族企业规模比较小,为了省些人力成本,就会出现一人多岗的现象,这样就会造成企业造成很大的漏洞,很容易篡改会计信息。同时,我国的会计监督制度也不健全,审计监督的体系远远跟不上经济快速发展的需要,目前只有以注册会计师为主体的社会监督,而税务、审计、财政这些政府监督因为各部门的侧重点管理和评价标准有相似但是又有本质的不同,就会造成重复监督而无法实现共同监管,有些该落到实处的点却没有监管到位。

  而可以监管到实处的社会监督却缺乏良好的社会环境和法律效力,有些会计事务所就会为了自身的利益与企业共同出具虚假的财务报告。不仅在中国,美国也是如此,安然事件就是由安然集团和安达信会计事务所共同虚构利润,隐藏数亿美元债务造成的。在中国,立信会计事务所为浙江步森服饰股份有限公司和广西康华农业股份有限公司重大资产重组的审计报告存在虚假记录被罚没收90 万元;安达会计事务所为浙江九好集团隐瞒几亿元的虚构资产,这些都是社会监督体系不完善,审计制度有很大漏洞造成的。

  4、企业会计人员的素质不高

  会计人员的素质高低会直接影响企业会计信息的质量好坏,有一些企业特别是家族企业的会计人员本身业务水平不高、缺乏应有的会计职业道德以及法制观念不强在企业内部控制不健全的情况下违规操作,舞弊徇私,导致会计信息失真。

  二、解决会计信息失真的建议

  1、治理无意识会计失真的建议

  企业尽可能在收集数据时采用科学的方法,减少主观性因素的影响,这样收集到的数据会比较精确。在制定会计准则和会计规范时,要根据新政策的颁发及时的进行调整,避免在调整过程中出现会计失真的情况。最后,企业应该根据会计环境的变化及时的更新提高会计人员的技能,让科学技术解决一些不确定因素。

  2、治理有意识会计失真的建议

  针对有意识会计失真的现象,企业应该建立有效的奖励和监督机制。特别是管理人员,让他们增加法律意识,不要为了短期的效益,虚构会计信息,要为了企业健康的发展做出长期的规划。同时,要对影响会计信息真实性的员工加强监督,建立一套健全的监管体制。

  3、健全企业内外的会计监督机制

  企业内部人员应当建立有效的业绩评价体系。相关部门对企业的经营评价不应该只停留在企业的经营成果,而是要关注企业的经营活动是否合法。企业的业绩评价不能仅仅只是关注传统的资产负债率、利润率、净资产收益率等这些财务指标,也应该加入一些与业绩相关的非财务指标如企业发展前景、公司潜在发展能力等。同时,企业内部实现量化管理,促使各部门,给级别的员工约束自身的行为,从内部加强会计信息真实性的监督。对外,政府应当加大力度,使财务部门、审计部门和税务机关能够尽可能的发挥部门的职能,有效的监督管理,使政府监督真正的实施到点上。同时,还要建立一批高素质的注册会计师人才,加强法律意识以及提高业务水平和职业道德素质。政府也要对会计事务所加强监督,防止会计事务所和企业为了各自的利益,共同出示虚假的财务报告。

  4、加强会计人员队伍的建设

  企业必须要加强会计人员的法制观念和职业道德素质,对于家族企业,也要实施会计人员回避制度。企业可以建立专门的机构统一负责在职人员的继续教育培训,不断更新和提高会计人员的业务水平和道德素质,从根本上提高会计人员的综合素质。

  结束语

  总而言之,要确保会计信息的真实性,还是需要完善会计的法律法规体系、会计制度和监督体系以及监管机构要透明化。并且要不定时的对会计人员培训,加强自身的道德修养和业务水平,从根本上杜绝因为技术人为原因而造成的会计失真。

  参考文献

  [1]韦国告.企业会计信息失真研究[J].现代营销(创富信息版),2019(12) .

  [2]胡国栋.会计信息失真的成因及防范[J].中国乡镇企业会计,2019(2).

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文章名称: 企业会计信息失真问题研究

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